Diversité et inclusion
Nos engagements vis-à-vis du handicap :
Les postes de Conducteur d’engins et d’Opérateur Polyvalent en usine représentent la majorité des fonctions occupées par nos collaborateurs au sein du GROUPE FULCHIRON.
Ces emplois salariés entrent dans le champ de définition des ECAP (Emplois exigeant des Conditions d’Aptitude Particulières).
À ce titre, l’accessibilité aux personnes en situation de handicap peut être limitée.
Pour autant, et parce que l’inclusion et la diversité ne sont jamais totalement acquises, le GROUPE FULCHIRON s’engage activement à sensibiliser son personnel aux différentes formes de handicap, afin que cette réalité ne soit plus perçue comme un frein, mais comme une richesse à part entière.
En partenariat avec l’AGEFIPH ou encore HANDISERVICE, le personnel est sensibilisé à la question du handicap via :
– Des campagnes d’information
– Des campagnes d’affichage
– Des cellules d’écoute / de sensibilisation ouvertes à toutes les questions, notamment dans le cadre de l’accompagnement vers la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé
Des jeux-concours de sensibilisation à la diversité du handicap
– De la formation / information à destination du personnel encadrant
La société est également engagée dans l’accompagnement à la constitution des dossiers MDPH, notamment en partenariat avec les services de médecine du travail.
Nos engagements vis-à-vis de l’intégration dans nos métiers :
La représentation des hommes et des femmes au sein des métiers du groupe reste encore trop genrée.
Des femmes occupent les postes administratifs, tandis que les hommes sont conducteurs d’engins ou pilotes d’installation.
Est-ce une fatalité ? Pas pour le groupe FULCHIRON, qui investit pour faire évoluer cette répartition.
Récemment encore, deux femmes ont intégré nos effectifs : l’une en tant que pilote d’installations et conductrice d’engins, l’autre comme opératrice en bascule et conductrice d’engins.
Se destinaient-elles à nos métiers, à notre univers, à l’origine ?
Nullement. Mais nous avons investi dans des formations en interne et en externe pour leur permettre d’apprendre nos métiers et de valoriser ces derniers, tant pour elles que pour de futures candidates.
Découvrez notre politique d’intégration et de formation.
Témoignages
En cours de construction
En cours de construction
Nos engagements vis-à-vis des générations à venir :
De plus en plus, le groupe FULCHIRON intègre dans ses équipes des étudiants et des élèves dans le cadre de l’alternance, de stages de spécialisation métier ou de découverte.
Lors d’événements spécifiques, en partenariat avec des écoles, nos équipes accueillent de jeunes élèves pour leur faire découvrir nos métiers.
L’alternance et les stages peuvent concerner nos métiers de l’industrie, de l’environnement, de la comptabilité, de la qualité, du commerce, des ressources humaines, etc.
Récemment :
– Nous avons embauché un alternant dans la filière environnement ;
– Un stagiaire pour un projet de fin d’études des Mines d’Alès, œuvrant sur notre site de Vallabrix ;
– Une stagiaire au sein de la filière comptable, au siège ;
– Un stagiaire sur un projet logistique, au siège ;
– Plusieurs stagiaires d’observation sur nos sites et au siège.
Par le passé, nous avons également accueilli des stages en chimie, en maintenance, en ergonomie.
Vous l’aurez compris, le spectre est large.
Faites-nous part de votre projet, nous pourrions être amenés à collaborer !
Actualités
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